安全生产责任制考核评价系统是针对企业内部岗位安全生产责任落实情况而开发的综合管理工具。该系统旨在全面提升企业安全生产管理水平，通过标准化、流程化、智能化的管理手段，实现安全生产责任制的有效落实和监督。
部门管理优化：区分生产部门和非生产部门。 岗位管理优化：区分公司领导、中层管理岗位和基层员工岗位，并支持上下级协助管理关系。
统一管理并上传各部门的岗位安全生产责任制评价标准。 各部门用户可查看本部门的评价标准，公司领导和安全环境部用户可查看所有部门的标准。
评价分为自评和互评，使用相同的评价表，结果独立。 系统提供维护功能和EXCEL批量导入功能，支持得分条款和扣分条款的管理。
自动生成自评任务，根据维护好的评价表和规则，用户完成自评并提交结果。 月得分计算：根据每周自评结果计算月度得分。
系统自动生成互评任务，评价人对名单内人员进行逐一评价。 互评结果和自评一样，可导出EXCEL。
自评和互评结果均可由公司领导、安全环境部全员、部门主任、副主任和部门内员工查看，提供EXCEL导出功能。
自评结果排名和互评结果排名。
系统优化了部门和岗位管理，区分不同类型的岗位和部门，并支持上下级协助管理关系，提升管理的精细化程度。
通过统一的评价标准和规则，确保各部门、各岗位的评价一致性和公平性。
系统自动生成评价任务、计算评分和发布结果，大幅减少人工操作，提高工作效率。
提供EXCEL导出功能，方便用户查看和分析评价结果。
通过系统化的管理手段，帮助企业全面落实安全生产责任制，提高安全生产管理水平。
自动化的评价流程和评分计算，大幅减少人工操作时间和工作量。
统一的评价标准和规则，确保评价过程的公平性和透明性。
通过定期的自评和互评，提高员工的安全责任意识，促进安全生产工作落实到位。
